讲座题目：美国人才吸引战略与全球性的人才流失（第344期）
主 讲 人：梁茂信（东北师范大学教授，博士生导师）
主办单位：中山市中山图书馆
协办单位：中山商报 中山市妇女儿童活动中心
时 间：2013年3月30日星期六晚8点
地 点：中山市妇女儿童活动中心二楼多功能厅（东区竹苑文竹街3号即竹苑壹加壹商场侧直入100米）
主讲人介绍：
梁茂信，中国美国史研究会副会长、中华美国学会常务理事，东北师范大学哲学社会科学学术委员会委员。2004年以来先后入选教育部“新世纪优秀创新人才”和“吉林省优秀拔尖创新人才”等计划，获吉林省专业技术人才突出贡献奖和国务院特殊津贴。长期从事美国社会史特别是移民史和城市史研究。先后承担国家社科基金项目、教育部重大基地项目和教育部规划项目等6项，出版专著四部，编著三部，在《美国历史杂志》（美国）和《历史研究》等杂志发表论文四十多篇，有十多篇论文相继被《新华文摘》和《高校社科文摘》等杂志转摘。
讲座提要：
20世纪以来，美国利用修订和颁布移民政策的机会，设立了吸引外来优秀人才的战略和政策机制。美国经济与社会发展本身所具有的优势使大量的发展中国家的优秀科技人才流入美国，形成了全球性人才流失的现象。在20世纪后半期，进入美国的各类精英人才之多，超过了1000万。此外，各类临时性科技劳工在1990年以后的任何一个五年内也有近1000万。这种永久性移民和临时科技劳工计划，构成了当代美国人才吸引战略中的双轨制模式，为美国社会、经济、科技、教育和文化的发展，提供了不可多得的人才资源。它在本质上是对美国本土人才培养的补充，也是美国经济以及社会一直保持旺盛的创新力的重要原因之一。本讲座采用了大量的图表，介绍了美国人才引进战略机制的构成、国外学界的理论、美国引进人才的制约因素等，有助于我们全面深入地了解这一课题。
公益讲座，免费参加，请提前10分钟进场。
